domingo, 6 de marzo de 2022

8M - Si no tenim les mateixes pors, no tenim les mateixes llibertats.

Per què fem vaga?

Fem vaga per visualitzar i acabar amb la discriminació que pateixen les dones en l’àmbit laboral pel fet de ser dones. Alguns exemples:

  • La contractació a temps parcial per poder «conciliar» el treball fora i dins de casa.
  • Dificultat superior per accedir a un lloc de treball pel «risc» que es puguin quedar embarassades i/o haver de tenir cura de tercers.
  • Salaris inferiors: les dones cobren un 23% menys que els homes.
  • Salaris inferiors per aquelles feines atribuïdes històricament a les dones.
  • Majors dificultats d’ascendir professionalment.
  • Major taxa d’atur femení.
  • Discriminació i maltracte al lloc de treball de les dones migrants i refugiades. sobretot treballs sense contracte ni seguretat social.
  • Assetjament laboral pel fet de ser dones.

Fem vaga perquè volem visualitzar i eliminar l’existència de la divisió sexual del treball: les dones realitzen dobles i triples jornades laborals fora però també dins de casa: tenint cura dels fills, dels més grans de la casa, d’aquells que es troben impossibilitats i necessiten suport el seu dia a dia, de les tasques domèstiques. de tot el que suposi cuidar i a sobre les dones migrants són molt sovint les que acaben realitzant aquestes tasques de cures en domicilis sense contracte ni seguretat social.

Si totes les dones de classe treballadora s’aturessin, s’aturaria el món

Fem vaga contra les violències masclistes a les que ens trobem sotmeses les dones. Han estat assassinades 11 dones en el que portem d’any (78 dones el 2021). No només és violència això, aquesta és la més brutal, però diàriament les dones ens veiem sotmeses a violències pel judici al nostre cos, a la nostra conducta, per complir amb els cànons imposats per aquesta societat capitalista i patriarcal.

Si sóc home, què he de fer el 8M?

Fer vaga a la teva empresa: sigues solidari amb les teves companyes. En el cas que a la teva empresa hi hagués serveis mínims ordenats per la Generalitat, ofereix-te per a que no hi hagi cap dona a qui es negui el dret de vaga. Encarrega’t dels treballs de cures a casa o de logística de la vaga.

martes, 18 de enero de 2022

Falsos negatius o tests d'antigens caducats?

Hem demanat informació a la Direcció d'Atenció Primària Costa de Ponent, la Gerència Territorial de Metropolitana Sud en té coneixement, però continuem sense tenir cap resposta.

 




lunes, 27 de diciembre de 2021

Risc per a la SALUT de les treballadores embarassades d'Atenció Primària en temps de COVID-19

 Companya , company,


Des de fa anys la CGT lluita pel dret a la SALUT i la PROTECCIÓ de les companyes embarassades a les seves feines i cada cop més constatem que les Mútues del Treball (MATEPSS), primen els seus beneficis ECONÒMICS per sobre de la SALUT de les treballadores.

Llegeix i signa aquesta iniciativa de Rebel·lió Atenció Primària per a la protecció de les professionals embarassades.

viernes, 10 de septiembre de 2021

Autodeterminació i autogestió. Construïm una societat independent del capital i fora de l’estat

Comunicat del Secretariat Permanent de la CGT de Catalunya


La CGT de Catalunya defensem l’autodeterminació de tots els pobles del món. La defensem pel Kurdistan, pel poble Mapuche, per Palestina i per qualsevol altre poble que es reconegui com a tal i que la vulgui exercir. La defenem, també, pel poble català, per qualsevol de la resta de nacions del que actualment és l’Estat espanyol i, en definitiva, tota comunitat que lliurement així ho desitgi.


Ara bé, l’autodeterminació que nosaltres defensem és totalment incompatible amb l’autodeterminació que ens tracten de vendre les institucions i les organitzacions polítiques d’això que els darrers anys s’ha anomenat el Procés. Pel “processisme” l’autodeterminació és votar responent una pregunta binària de SI o NO en unes eleccions que es fan un cop i prou. Fora d’elles, el poble a qui aquestes organitzacions diuen representar deixa de tenir veu, deixa de tenir capacitat real d’incidir en el dia a dia i passa a ser un subjecte passiu. 


És per això que l’autodeterminació que la CGT de Catalunya defensem, implica necessàriament que el poble, és a dir, els i les treballadores, tinguem la capacitat real de definir com volem que sigui el nostre dia a dia. Com volem que sigui el model econòmic. Com volem que sigui la mobilitat, la sanitat, l’educació i la resta de serveis públic. Quina volem que sigui la lògica de relació entre les persones i la nostra forma de participació política. Com volem redistribuir la riquesa produïda pel nostre treball i com volem existir en un planeta cada vegada més amenaçat per la cobdícia del capitalisme. 


L’autodeterminació que defensem és real i va intrínsecament lligada a l’autogestió. És una autodeterminació que implica, necessàriament, que la vida de les persones sigui plenament independent del capitalisme i de les seves lleis. Exigeix, doncs, la destrucció del capitalisme i la construcció d’una alternativa que estructuri la vida col·lectiva. Passa, doncs, per innovar i crear formes d’organitzar-nos que no repeteixin la lògica dels estats, estructures que destrueixen la llibertat, es basen en la repressió i imposen a la majoria de les persones la renúncia a la seva capacitat de fer política en favor de la política professional.


Aquest 11 de setembre, com la resta de dies de l’any, any rere any, la CGT de Catalunya defensem una autodeterminació que és autogestió. Ho fem com a organització de treballadors i treballadores i anarcosindicalista, ja que estem convençudes que és indestriable del nostre projecte revolucionari. I ho fem, també, des del dia a dia. Per això ens oposem a l’ampliació de l’aeroport de El Prat, perquè proposem un model econòmic i d’oci que no estigui basat en el monoconreu del turisme. Per això lluitem també en contra els interessos de la patronal. Una patronal que rebaixa els salaris reals, ens augmenta la jornada laboral, ens acomiada i posa en risc la nostra seguretat laboral escatimant mesures de protecció (o directament suprimint-les). Per això lluitem també contra els diferents governs i les institucions, tant de Catalunya i de l’Estat com de la Unió Europea i de qui els dona suport. Totes elles governen en funció dels interessos de la patronal i en contra els de la majoria de la societat, com evidencia la impunitat que han regalat a les grans empreses de l’energia per espoliar la nostra vida.


La defensa de la llibertat, de l’autodeterminació i de l’autogestió passa per construir i enfortir espais on exercir-la diàriament. Fem una crida al conjunt dels i les treballadores a organitzar-se sindicalment. Fem una crida al conjunt dels veïns i veïnes a enfortir els moviments socials autònoms de les institucions. Només així podrem avançar cap una societat lliure formada per persones lliures. 


Comunicat del Secretariat Permanent de la CGT de Catalunya


https://cgtcatalunya.cat/autodeterminacio-i-autogestio-construim-una-societat-independent-del-capital-i-fora-de-lestat/

lunes, 21 de junio de 2021

#30J NO ALS ACOMIADAMENTS!

Des de les Seccions Sindicals de la CGT a l’Atenció Primària de l’ICS venim lluitant i continuarem lluitant per una ATENCIÓ PRIMÀRIA FORTA.

El proper 30 de juny l’Atenció Primària de l’ICS patirà un altre cop de gràcia, ja que es produirà l’ACOMIADAMENT MASSIU DE MOLTES COMPANYES que, durant mesos, han apuntalat una Atenció Primària en permanent destrucció per la inacció dels poders politics que tenen més permeabilitat per les demandes del capitalisme insaciable per aconseguir BENEFICIS ECONÒMICS amb la SALUT de TOTES.

A L’ATENCIÓ PRIMÀRIA NO ENS PODEM PERMETRE LA PÈRDUA DE PROFESSIONALS!

La constant destrucció de l’Atenció Primària va fer que la CGT de Catalunya convoqués la VAGA de l’ATENCIÓ PRIMÀRIA de REBEL·LIÓ ATENCIÓ PRIMÀRIA el novembre de 2018.

El 10 març d’enguany la CGT de Catalunya, conjuntament amb altres sindicats, va convocar VAGA en defensa d’uns SISTEMA DE SALUT 100% PÚBLIC on l’ATENCIÓ PRIMÀRIA ha de ser l’EIX DEL SISTEMA, on els EQUIPS D’ATENCIÓ PRIMÀRIA garanteixin l’ACCESIBILITAT amb visites presencials, la LONGITUDINALITAT, una atenció GLOBAL, la COORDINACIÓ entre els diferents nivells assistencials i la necessària PARTICIPACIÓ en l’ORGANITZACIÓ dels centres per les veïnes i les professionals.

No cal dir que ens sobren motius i raons per adherir-nos a la JORNADA DE LLUITA del proper 30 de juny.

CONCENTREM-NOS DAVANT DELS CENTRES AMB LES NOSTRES REIVINDICACIONS

https://youtu.be/MZ7AQC9yvws

i

PUGEM LES FOTOS A LES XARXES SOCIALS

#SíoSíAtencióPrimària

#EnfortimAtencióPrimària

#EstemFartes

miércoles, 21 de abril de 2021

28 de abril 2021. Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo

28 de abril 2021. Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Este 28 de abril se celebra el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Poco hay que celebrar si atendemos a lo ocurrido durante los últimos meses.

La pandemia ha dejado al descubierto las enormes carencias existentes en materia de seguridad y salud en los centros de trabajo. La precariedad laboral, una vez más, ha sido el detonante de numerosos daños a la salud y a la vida de miles de trabajadores y trabajadoras.

Personal sanitario que se ha visto obligado a realizar sus funciones sin equipos de protección individual, hospitales llenos de trabajadores y trabajadoras procedentes de supermercados, call centers o servicios de reparto a domicilio, entre otras muchísimas profesiones, y centros de trabajo saturados, que no han cumplido las más elementales medidas higiénicas y de distancia de seguridad.

Por otra parte, las autoridades han considerado que la COVID no era un riesgo laboral. Esto ha propiciado que las empresas “se laven las manos” cuando, en realidad, en la mayoría de los casos, la gente se contagiaba en los centros de trabajo o en el transporte, también saturado.

Por otra parte, la promulgación de diversos Reales Decretos para ordenar este caos tampoco ha sido efectiva. Cuando se planteó el cierre de todo lo que no fueran actividades esenciales para la comunidad, fueron los empresarios quienes decidieron finalmente qué era esencial y qué no.

Porque la inspección de trabajo se declaró incompetente a la hora de cerrar los centros de trabajo que no cumplieran con dicha normativa y, finalmente, las Consejerías de Sanidad, en quienes recaía dicha responsabilidad, tampoco actuaron. Eran las fechas en que se superaba el millar de muertos diario.

Porque se ha antepuesto la economía a la vida de las personas. Todo el sistema estaba orientado hacia eso y no han bastado las directrices del Ministerio de Sanidad o las normas promulgadas para alterar dicha lógica, que llevaba ya demasiado tiempo instaurada en la organización del trabajo de la mayoría de las empresas de este país. Por eso la pandemia nos ha cogido a contrapié. Porque nada o casi nada de lo que imperaba en la cultura preventiva de este país funcionaba antes.

Este año no contamos con cifras fidedignas que nos ayuden a analizar el aumento de la siniestralidad laboral. La Covid no entrará en los registros porque no se ha considerado un riesgo laboral. Sin embargo, para todas aquellas personas que no han podido trabajar desde sus domicilios, sí que ha sido un riesgo al que se han expuesto por causa y con motivo del trabajo.

Debemos trabajar para cambiar esa cultura en la que el dinero está por encima de la vida de las personas. Integrar la prevención dentro de la actividad laboral, que no sea simplemente un requisito para “tener la documentación en regla”, para esquivar la acción inspectora y ahorrarse unas sanciones que, en demasiadas ocasiones, ni tan siquiera son propuestas, contrariamente a lo expresado en la normativa en vigor, que indica que la inspección de trabajo debe proponer sanción siempre que se menoscabe la seguridad y salud de las personas trabajadoras.

Debemos trabajar para que la prevención de riesgos se convierta en un conjunto de medidas reales y efectivas -reales y efectivas, repetimos, no papel mojado- para proteger la seguridad y salud de las personas.

Trabajo sin riesgo

Salud para todas

martes, 9 de marzo de 2021

#10M Anem a la VAGA de la Sanitat

Demà 10 de març les treballadores de la SANITAT anem a la VAGA

Per què?

Perquè exigim PROTECCIÓ. Per nosaltres i les pacients. Mai més desprotegides!

Perquè l'Atenció Primària ha de ser l'eix del sistema de Salut, enfortida amb el 25% dels pressupost de sanitat, tal i com ho recomana l'OMS.

Perquè aquest sistema de Salut ha de ser 100% públic en titularitat, gestió i provisió.

Per recuperar professionals i incrementar els EAP. Adequar ràtios i reduir càrregues de treball.

Per aturar la contractació precària. Plantilles estables JA!

Per recuperar el que ens han robat en el últims anys (5% del sou, paga extra, 9 lleures, FAS, ...).

Pel dret a una jubilació anticipada.

Per les 35h setmanals.

i no et quedis a casa, participa a les concentracions de demà:

A Barcelona
• Via Laietana/Jaume I, 10:30h.
• Plaça Sant Jaume, 12h.

A Tarragona,
• Hospital Joan XXIII, a les 11h.

A Lleida:
• Hospital Arnau de Vilanova, a les 12h.

A Girona:
• Plaça Pompeu Fabra, a les 17h.

A Sabadell:
• davant de l'Hospital Parc Taulí, a les 18h.

A Reus:
• Hospital Sant Joan de Reus, a les 14h.

A Olot:
• Central d’ambulàncies, a les 18h.

A Mollet:
• Hospital de Mollet, a les 12h.

A Palafrugell
• Fundació Palafrugell Gent Gran, a les 14h.

A Puigcerdà
• Hospital Transfronterer de la Cerdanya, a les 14h.