¿De
verdad crees que te representan?
Estamos
comprobando como los sindicatos que se hacen llamar representativos,
responsables, etc. y que por eso pactan cosas, se podrían ahorrar la tinta ya
que no hacen otra cosa mas que asentir y firmar lo que el ICS les propone desde
el principio.
Hablamos,
en éste caso, de la movilidad voluntaria.
Inicialmente el ICS planteaba, allá por el año 2012, un concurso de traslados sólo para
enfermería de primaria y hospital, utilizando un baremo basado en:
• la
antigüedad,
• la
puntuación obtenida en la carrera profesional
• el
nivel de catalán
y,
sobre todo, quería que las plazas a ofertar no fueran para hospitales ni CAP,
sino por SAP .
El ICS proponía elección de plazas SAP, ante lo cual los "sindicatos
representativos" en la Mesa Sectorial se oponían (haz clic).
En enero
de 2013, según informan los mismos "sindicatos representativos"
proponen al ICS, que:
• la
elección se haga según el orden de puntuación del concurso de traslados
• establecer
unos criterios objetivos para evitar la arbitrariedad de lxs “señorxs”
directorxs.
Pasado
el verano de 2013, en septiembre, vuelven a reunirse.
Básicamente
el ICS no se desvía de su hoja de ruta inicial, sólo "otorga" unos
criterios "objetivos" que sólo benefician a un colectivo específico:
trabajadores bien mirados, amistades enchufadas, comisiones de servicio, ...
Estos
criterios son por orden de importancia,
• la
continuidad asistencial
• la
proximidad al lugar de trabajo y
• la
puntuación obtenida
Con
estos "sindicatos representativos" el ICS ¡siempre gana!
Con
estos "sindicatos representativos" la mayoría de lxs trabajadorxs
¡siempre perdemos!
Al
existir un acuerdo consensuado con los “sindicatos representativos” queda
invalidada toda acción judicial que se pudiese interponer al ICS, si éste sólo
lo hubiera impuesto.
¡No lo
dudes!
¡Cuando
les preguntes!
¡Te
venderán la moto!
¡Compañerx,
reflexiona i revélate!
Enmig d’aquest panorama, l’aposta per la concertació i el pacte del sindicalisme majoritari és clarament insuficient.
